باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
2,427 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
نمایش از نو توسط
بسمه تعالی

اینجانب به عنوان کارگر رسمی از سال 1377 تا خرداد سال 1392 در شرکتی مشغول به کار بودم. با توجه به شرایط خاص آن شرکت از خرداد 1392 تا کنون به صورت درخواست کتبی مرخصی بدون حقوق و موافقت آن شرکت با آن ، در مرخصی بدون حقوق بودم و در شرکت دیگر مشغول به کار بودم.

سوال من اینست :

1- با توجه به تصمیم اینجانب مبنی بر دریافت حق سنوات خدمتم در آن شرکت ، مبنای  آخرین حقوق جهت محاسبه سنوات ، جدول دستمزد سال 1392 است یا جدول دستمزد سال 1397 ؟

2- سنوات خدمت که به ازای آن یک ماه حقوق دریافت می شود ، سنوات 1377 تا سال 1392 است یا سنوات 1377 تا سال 1397 ؟

با تشکر؛
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (38,810 امتیاز)
مرخصی بدون حقوق جزو سابقه کار و بیمه محسوب نمی شود. ثانیا مرخصی بدون حقوق چند ساله غیر معقول بوده و در واقع کارفرما بایستی برای کارگر ترک کار اعلام نماید. لذا با توجه به اینکه شما از سال 92 به بعد در کارگاه اول حضور نداشتید ، قرارداد شما به حالت تعلیق در آمده و حق سنوات شما بر اساس آخرین حقوق دریافتی ، یعنی سال 92 محاسبه خواهد شد.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+1 امتیاز
2 پاسخ 44,807 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 470 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,535 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,415 بازدید
سوال شده فروردین 26, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,522 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 5,588 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 7,795 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,762 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 16,280 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,549 بازدید
سوال شده اردیبهشت 16, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط رضایی
0 امتیاز
1 پاسخ 5,452 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 19 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,548 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 6,243 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,196 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 974 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,306 بازدید
سوال شده فروردین 26, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Parviz panahi (110 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 11,607 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,153 بازدید
سوال شده بهمن 19, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط hamid&s (110 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,173 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 583 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,021 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,531 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 678 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 4,741 بازدید
سوال شده اسفند 4, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط رنجبر (600 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,326 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,248 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,446 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,036 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,091 بازدید
سوال شده اسفند 17, 2019 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط n_m1999 (120 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,085 بازدید
سوال شده فروردین 1, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بدون نام
0 امتیاز
1 پاسخ 1,600 بازدید
سوال شده اردیبهشت 10, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط farhadian (1,290 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 3,006 بازدید
سوال شده فروردین 30, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط farhadian (1,290 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 778 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,428 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,277 بازدید
سوال شده بهمن 23, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط تیموری (3,720 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 573 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...