باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
6,997 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
ویرایش شده توسط

برای محاسبه ساعات کار موظفی کارگران به راحتی از رابطه زیر استفاده کنید.

  • از روی تقویم رسمی کشور تعداد روزهای غیر تعطیل (کسر روزهای جمعه و تعطیلات رسمی از کل روزهای ماه) را استخراج کنید.
  •  تعداد روزهای غیر تعطیل را در عدد ۷/۳۳ (هفت و سی و سه صدم) ضرب کنید تا ساعات کار موظفی کارگران در آن ماه بدست آید. بدیهی است ساعات کار موظفی کارگران در ماه های مختلف متفاوت خواهد بود.
  1. ایا این فرمول برای کارگران نوبتی و شیفتی نیز صدق میکند؟
  2. ایا در صورت ما زاد بودن ساعات کاری بنده ومحاسبه اضافه کاری براییم آیا این امر موجب ساقط شدن فوق العاده جمعه کاری و تعطیل کاری میشود؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (24,730 امتیاز)

با سلام بله ساعت کاری مفید بدست اماده برای کارگران نوبت کار نیز صدق میکنددر صورت انجام کار درروز جمعه این ساعات را استخراج می نمایم وبه ان فوق العاده جمعه کاری ۴۰ درصد پرداخت می کنیم ودر صورت مازاد بر ساعت موظفی تحت عنوان فوق العاده اضافه کاری وتعطیل کاری که نرخ ان یکسان است برابر ماده ۵۹ قانون کار در وجه کارگر پرداخت می کنیم با تشکر قربانی


با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
سوال شده شهریور 30, 2018 در مرخصی زایمان و استعلاجی توسط (100 امتیاز) آیا کارفرما می تواند به علت استفاده از مرخصی استعلاجی از ساعات اضافه کاری کارگر کسر کند ؟

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 4,049 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,672 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 21,483 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 707 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 603 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 170 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 6,026 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 4,637 بازدید
سوال شده خرداد 2, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط سمبکالاه (360 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 8,455 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,055 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,423 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 924 بازدید
سوال شده دی 27, 2021 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-850 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 2,753 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,608 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 7,381 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 6,077 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 897 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,404 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 19,983 بازدید
سوال شده تیر 1, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Kouhderak (100 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 2,883 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,920 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 5,555 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 646 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,333 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,439 بازدید
سوال شده آذر 2, 2019 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-850 امتیاز)
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...