با سلام
قرارداد کار بصورت شفاهی و یا کتبی می باشد که در قبال دریافت حق السعی از طرف کارگر برای مدت موقت و کار معین توسط کارگر و کارفرما منعقد می گردد.
برای صحت قرارداد کار در زمان بستن قرارداد رعایت شرایط ذیل الزامی است:
الف - مشروعیت مورد قرارداد
ب - معین بودن موضوع قرارداد
ج - عدم ممنوعیت قانونی و شرعی طرفین در تصرف اموال یا انجام کار مورد نظر.
با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
