باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
1,018 بازدید
در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط (100 امتیاز)
نمایش از نو توسط
بخاطر تخصصی بودن شغلم حقوقی بالاترازحداقل داشتم و بدون قرارداد.

اکنون درخواست عیدی و سنوات و حق مسکن و بن کارگری کردم. که کارفرما درهیات تشخیص گفته همه اینا رو روی حقوق ماهانم پرداخت میکرده. چطوری ثابت کنم اینگونه نبوده
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (2,460 امتیاز)
به استناد ماده 87 آیین دادرسی کار ، اثبات پرداخت مزایا و مطالبات بر عهده ی کارفرماست و اگر ایشان مدعی هستند که عیدی و سنوات شما را پرداخت کرده اند می بایستی مستنداتی به امضای شما ارائه نمایند که نشان دهنده ی پرداخت مزایای عیدی و سنوات شما باشد .

و اگر این مستندات نباشد می بایستی قرارداد کار یا توافق نامه ای را با شما داشته باشند که شما نیز در آن توافق کرده اید این مزایا را به همراه حقوق دریافت کرده اید .

در غیر این صورت هیات تشخیص اداره کار علیه کارفرما رای صادر خواهد کرد

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 2,260 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 400 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 423 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,853 بازدید
0 امتیاز
3 پاسخ 293,034 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 55,168 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,885 بازدید
سوال شده بهمن 26, 2021 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-850 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 365 بازدید
سوال شده مهر 25, 2020 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط khani2020 (410 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,852 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 3,848 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,394 بازدید
+2 امتیاز
2 پاسخ 2,472 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 110,487 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 5,762 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 194,204 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 4,434 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,960 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,743 بازدید
+1 امتیاز
2 پاسخ 2,103 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...