اگر احراز شود کارفرمایان مشمول قانون تامین اجتماعی علاوه بر نرخ حق بیمه ای که برای کسر از حقوق و مزایای بیمه شدگان (7درصدسهم بیمه شده)پیش بینی شده است مبالغی بیش از میزان تعیین شده قانونی از مزد آنان برداشت نمایند
چه نوع ضمانت اجرایی برای کارفرما به دنبال خواهد داشت آیا وجوه کسر شده قابل استرداد خواهد بود یا خیر؟
