باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
0 امتیاز
407 بازدید
در قانون کار و قرارداد کار توسط (100 امتیاز)
آیا مایه تفاوت حقوق با توجه به این نرخ تورم قابل دریافت است؟​​​​​​
مربوط به این پاسخ: ماده 41 قانون جدید کار چیست
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (6,620 امتیاز)
با سلام. در صورتی که حقوق و مزایا کمتر از حداقل مصوب پرداخت گردد، کارگر می تواند درخواست پرداخت مابه التفاوت حقوق و مزایا را در اداره کار مطرح نماید. جهت دریافت خسارت تاخیر تادیه می توانید پس از اخذ رای از اداره کار، در دادگاه طرح دعوی کنید.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 2,181 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,853 بازدید
0 امتیاز
0 پاسخ 375 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,021 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 5,705 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,609 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 933 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 3,341 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,260 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 110,485 بازدید
0 امتیاز
2 پاسخ 194,202 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,019 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,031 بازدید
سوال شده آذر 12, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط جواد هزامی از خرمشهر
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,044 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 421 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 8,794 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,318 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,015 بازدید
سوال شده بهمن 14, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط شفیعی (420 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,070 بازدید
0 امتیاز
3 پاسخ 293,023 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 364 بازدید
سوال شده مهر 25, 2020 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط khani2020 (410 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 3,884 بازدید
سوال شده بهمن 26, 2021 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط kamrani96 (-850 امتیاز)
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...