آیا برای تسویه حساب نیرو های رسمی باید سه ماه حقوق رو در نظر گرفت؟

Question

آیا برای تسویه حساب نیرو های رسمی باید سه ماه حقوق رو در نظر گرفت؟

1 پاسخ

مشاوره های مشابه

0 امتیاز

1 پاسخ 2,488 بازدید

در صورت تعدیل نیرو و پس از تسویه حساب با کارفرما، می توان در خواست بیمه بیکاری داد؟

سوال شده اردیبهشت 7, 2017 در بیمه بیکاری توسط ardavan (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,992 بازدید

با کارگران در سال پیش به طور کلی تسویه کردیم آیا پایه سنوات را مجددا باید محاسبه کنم ؟ افزایش حقوق چگونه می شود

سوال شده تیر 20, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط hojatmoshtaghian (100 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 1,092 بازدید

درخواست سنوات خدمت بدون ترک کار برای نیروی رسمی چه عواقبی دارد؟

سوال شده شهریور 26, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط یلدا

0 امتیاز

1 پاسخ 10,686 بازدید

مفاد قانون وزارت کار برای تسویه حساب با کارگر به چه صورت است

سوال شده تیر 5, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط kamrani96 (-850 امتیاز)

+1 امتیاز

2 پاسخ 29,258 بازدید

فرم تسویه حساب سالانه کارگر براساس قانون کار چگونه است

سوال شده آبان 1, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط روزبه

+1 امتیاز

1 پاسخ 543 بازدید

قرارداد رسمی کار ندارم چجوری می تونم برای بیمه بیکاری درخواست بدم

سوال شده فروردین 23, 2017 در بیمه بیکاری توسط mihan parast (110 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 691 بازدید

از کجا بفهمم کارفرما حق کارگرش رو خورده یا نه ؟

سوال شده فروردین 4, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Skidrow (110 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 1,314 بازدید

در صورت شکایت از کار فرما آیا می توانم مزایای شغلی خودم رو بگیرم

سوال شده اسفند 5, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط mehrdad80sa (110 امتیاز)

+2 امتیاز

1 پاسخ 1,340 بازدید

در صورت عدم محاسبه مرخصی استحقاقی در حقوق آیا می تونم از کارفرما شکایت کنم

سوال شده اسفند 7, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط morteza369 (120 امتیاز)

+1 امتیاز

2 پاسخ 2,295 بازدید

آیا سنوات پرداختی به کارگران علی الحساب است یا قطعی؟

سوال شده خرداد 21, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط amel69 (150 امتیاز)

+2 امتیاز

1 پاسخ 3,687 بازدید

در صورت عدم دریافت سنوات آیا می توان از کارفرما شکایت کرد

سوال شده اسفند 17, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط 13

0 امتیاز

1 پاسخ 492 بازدید

قرارداد دورکاری بدون الزام بیمه و تحویل سفته چگونه است ؟

سوال شده اسفند 5, 2021 در قانون کار و قرارداد کار توسط reza10 (100 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 2,038 بازدید

کارفرما هزینه هایی ایاب و ذهاب پرداخت شده توسط من را پرداخت نمی کند آیا راهی برای احقاق حق هست

سوال شده فروردین 23, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط aliqwe01 (110 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 562 بازدید

اگر يك سري موارد را فراموش كرده باشيم بنويسيم ايا درجلسه ميتوانم عنوان كنم يا بايد مجدد دادخواست ديگري بدهم؟

سوال شده دی 15, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط اشرفي (180 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,020 بازدید

آیا در صورت تسویه حساب در وسط سال امکان دریافت دستمزد مرخصی باقیمانده ماه های قبل وجود دارد ؟

سوال شده تیر 3, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط سعیده قاسمی (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 858 بازدید

آیا در هنگام تسویه حساب با کارمند می توان پرداخت هایی از قبیل پاداش را تحت عنوان تسویه حساب سایر مزایا در نظر گرفت ؟

سوال شده اردیبهشت 12, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط flaggedion (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,493 بازدید

نحوه تسویه حساب مالی و شکایت از کارفرما و تشکیل پرونده بیمه بیکاری بعد از تعدیل نیرو چگونه است ؟

سوال شده شهریور 4, 2018 در قانون کار و قرارداد کار توسط farhad.n.n (130 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,290 بازدید

برای اخذ مفاصا حساب برای نیرو انسانی ، خودرو و اجاره محل چه درصدی حق بیمه در نظر گرفته می شود ؟

سوال شده دی 24, 2018 در مفاصا حساب بیمه توسط سروش ش (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 3,936 بازدید

آیا واریز حق بیمه در ماه های آینده به جای حق بیمه پرداخت نشده ماه های گذشته برای تسویه حساب درست است ؟

سوال شده مرداد 4, 2018 در سوابق بیمه توسط mh.ghodusi (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 1,571 بازدید

سه سال گذشته و تسویه حساب نمودم، آیا میتونم نسبت به بیمه واریز نشده ام ادعایی داشته باشم؟

سوال شده آبان 12, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط علی قربانی (100 امتیاز)

+1 امتیاز

2 پاسخ 10,235 بازدید

تسویه حساب باید چگونه باشد که مورد تایید اداره کار باشد؟

سوال شده مهر 23, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بدون نام

0 امتیاز

1 پاسخ 2,533 بازدید

شرایط توافق با کارفرما در جهت تسویه حساب پس از نظر اداره کار چگونه است

سوال شده مرداد 14, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط Alone (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 2,553 بازدید

هنگام تسویه حساب مبلغ دریافتی در فیش حقوق مبنای پرداخت سنوات قرار می گیرد یا پایه حقوق مندرج در فیش حقوقی ؟

سوال شده اردیبهشت 29, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط sasanhe (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 5,864 بازدید

شکایت از کارفرما بابت ندادن عیدی و پاداش وقتی که برگه تسویه حساب حقوق و مزایا را امضاء کرده ایم

سوال شده بهمن 4, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Seladar (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 18,918 بازدید

مهلت کارفرما برای پرداخت حقوق ماه آخر و تسویه سنوات بعد از استعفا چقدر است

سوال شده بهمن 3, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط salehm66 (130 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 641 بازدید

چه طور میشه نمایندگی بیمه یکی از این شرکت های موجود رو گرفت؟

سوال شده مهر 14, 2016 در شرکت بیمه توسط بدون نام

0 امتیاز

1 پاسخ 466 بازدید

شرکت حقوقم رو نمیده تا 6 ماه بعد بیام برای تصویه حساب این کار قانونی هست!؟

سوال شده آذر 27, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط بابک

+1 امتیاز

1 پاسخ 1,588 بازدید

آیا می تونم در سه ماه پایانی قرارداد حداکثر حق بیمه رو واریز کنم تا حداکثر حقوق بیمه بیکاری رو بگیرم

سوال شده دی 18, 2017 در بیمه بیکاری توسط ali55 (140 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 2,336 بازدید

جریمه بیمه نکردن سه سال من برای کارفرما چقدر است ؟ اگر سنوات و جمعه کاری و تعطیل کاری من حساب شود حدودا چقدر است؟

سوال شده آذر 6, 2016 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط فرزام

0 امتیاز

1 پاسخ 1,562 بازدید

آیا برای محاسبه عیدی شش ماه اول سال حقوق بر اساس 31 روز در نظر گرفته می شود ؟

سوال شده مهر 2, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط mohana (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 28 بازدید

قانون وزارت کار برای تسویه حساب

سوال شده 2 هفته قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط beheshti9 (24,440 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 546 بازدید

کارفرما برای تسویه حساب امروز و فردا می کند چکار کنم تا تسویه را انجام دهد ؟

سوال شده مهر 17, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط شهرام پشت پناه (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 10,266 بازدید

اگر کارفرما از من با دست خط خودم برای تسویه حساب امضا بگیره آیا قانونی است

سوال شده تیر 14, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Siya (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 621 بازدید

آیا میتوان از طریق بیمه استعلام حقوق ماهیانه ی بدهکار رو گرفت؟ آیا دادگاه دستور این کار رو صادر می کنه ؟

سوال شده آذر 4, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط saba3nc (100 امتیاز)

0 امتیاز

3 پاسخ 4,512 بازدید

آیا برای تسویه حق سنوات باید مابه التفاوت آن را با آخرین پایه حقوق لحاظ کرد ؟

سوال شده مرداد 4, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط amir0071078411 (100 امتیاز)

+1 امتیاز

1 پاسخ 1,993 بازدید

ایا سه ماه اول کار که بیمه رد نشده را میشود جز سابقه بیمه حساب شود ؟

سوال شده تیر 30, 2016 در سوابق بیمه توسط شقایق

0 امتیاز

1 پاسخ 34 بازدید

دانلود فرم تسویه حساب پرسنل در اکسل

سوال شده 2 هفته قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط employer (28,800 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 42 بازدید

فرم تسویه حساب کارگر طبق وزارت کار

سوال شده 2 هفته قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط employer (28,800 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 26 بازدید

تسویه حساب محضری با کارگر

سوال شده 2 هفته قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط employer (28,800 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 30 بازدید

رسیدهای قانونی تسویه حساب پرسنلی مورد تایید وزارت کار

سوال شده 2 هفته قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط beheshti9 (24,440 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 29 بازدید

تسویه حساب پرسنل در صورت ترک کار

سوال شده 2 هفته قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط beheshti9 (24,440 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 40 بازدید

فرم تسویه حساب ماهانه

سوال شده 2 هفته قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط beheshti9 (24,440 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 34 بازدید

محاسبه تسویه حساب پرسنل 1403

سوال شده 2 هفته قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط beheshti9 (24,440 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 51 بازدید

دانلود فرم تسویه حساب پرسنل

سوال شده 2 هفته قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط beheshti9 (24,440 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 36 بازدید

سوال و جواب در مورد تسویه حساب کارگر

سوال شده 3 هفته قبل در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط employer (28,800 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 3,820 بازدید

در هنگام تسویه حساب با کارفرما علاوه بر سنوات پایان قرارداد چه مزایایی به من تعلق می گیرد ؟

سوال شده تیر 5, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Ali111 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 6,727 بازدید

شرایط تعلق سنوات در هنگام تسویه حساب به چه صورت است ؟

سوال شده خرداد 13, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط hediye.az (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 5,835 بازدید

عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار در هنگام تسویه حساب چگونه محاسبه می شود ؟

سوال شده خرداد 7, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Alireza2674 (100 امتیاز)

0 امتیاز

1 پاسخ 7,762 بازدید

فرمول و نحوه محاسبه بازخرید مرخصی در هنگام تسویه حساب چگونه است ؟

سوال شده اردیبهشت 16, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط ghiasi (100 امتیاز)

0 امتیاز

0 پاسخ 1,644 بازدید

آیا بعد از اتمام طرح خدمت پزشکان و پیراپزشکان و تسویه حساب ، پایان کار به فرد تعلق می گیرد؟

سوال شده دی 16, 2018 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط parimaryam (100 امتیاز)

محمدی · Answer 1 · 2017-05-16T05:47:56+0000

حداقل یكماهه
منتهی كارفرما بیشتر بده منعی نداره اما الزامی به سه ماه نیست

آیا برای تسویه حساب نیرو های رسمی باید سه ماه حقوق رو در نظر گرفت؟

لطفا وارد شده یا ثبت نام کنید تا بتوانید دیدگاهی ارسال نمایید

لطفا وارد شده یا ثبت نام کنید تا بتوانید سوال بپرسید

1 پاسخ

مشاوره های مشابه