باز هستیم
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ

جدیدترین مشاوره های رایگان قرارداد-کار

مشاوره رایگان
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 5,452 بازدید
شرایط اخراج کارمند قراردادی به چه صورت است
سوال شده تیر 5, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط kamrani96 (-850 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 981 بازدید
شرح وظایف متصدی پست برق چیست ؟
سوال شده خرداد 30, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط power30 (100 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 443 بازدید
شرح وظایف مهندس انتقال و توزیع برق چیست ؟
سوال شده خرداد 30, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط power30 (100 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 4,564 بازدید
تفاوت کار پیمانکاری با کار پروژه ای چیست
سوال شده خرداد 30, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 742 بازدید
آیا قراداد کار می تواند در قالب قرارداد پیمانکاری تنظیم شود
سوال شده خرداد 18, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 382 بازدید
شرکت حقوق مرا نصف کرده در حالی مبلغ پرداختی نصف مبلغ قرارداد می باشد
سوال شده خرداد 18, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط مهرشاد (100 امتیاز)
مشاوره رایگان
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,107 بازدید
مقدار مرخصی کارگران نوبتکار چگونه محاسبه می شود
سوال شده خرداد 6, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط سمبکالاه (360 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 441 بازدید
چرا اداره کار برای پیگیری مزایای قانونی کار فقط یکی دو سال آخر را محاسبه می کند
سوال شده اردیبهشت 25, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط esi (170 امتیاز)
مشاوره رایگان
+1 امتیاز
1 پاسخ 2,719 بازدید
آیا کارفرما می تواند به دلیل کوتاهی در کار شغل کارگر را تغییر دهد
سوال شده اردیبهشت 19, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط atefe1392 (200 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 1,328 بازدید
ملاک انتخاب کارگر نمونه چیه وکی باید انتخابش کنه ؟
سوال شده اردیبهشت 16, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط kamrani96 (-850 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,457 بازدید
آیا کارفرما می تواند ادعا کند کارگر مشمول قانون کار نبوده
سوال شده اردیبهشت 10, 2017 در شکایت از کارفرما یا کارگر توسط farhadian (1,290 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 524 بازدید
شرایط استخدام کارگر با رسید ثبت نام خرید کارت سربازی
سوال شده اردیبهشت 10, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط masih68 (110 امتیاز)
+1 امتیاز
1 پاسخ 470 بازدید
ایا‌ میتونم برای محاسبه درصد نوبت کاری اعتراض بزنم
سوال شده اردیبهشت 5, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط شروین میفور (110 امتیاز)
+1 امتیاز
2 پاسخ 2,825 بازدید
آیا در قرارداد کار می توان روی مبلغ مزد ، عیدی ، پاداش و سنوات توافق کرد
سوال شده اردیبهشت 3, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 807 بازدید
آیا کارفرما می تواند قرارداد کار را قبل از شروع خاتمه دهد
سوال شده اردیبهشت 3, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,263 بازدید
آیا سنوات به قرارداد کاری که با توافق طرفین فسخ شده است تعلق می گیرد
سوال شده اردیبهشت 3, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 2,415 بازدید
نحوه محاسبه سنوات برای کارگرانی که به صورت متناوب کار کرده اند چگونه است
سوال شده فروردین 26, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 706 بازدید
آیا کارگر می تواند بعد از پایان بازداشت به کار برگردد
سوال شده فروردین 26, 2017 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 1,054 بازدید
آیا مدت تعلیق کارگر جزو سابقه کار و مدت قرارداد کار محسوب می شود
سوال شده فروردین 26, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 748 بازدید
آیا کارگر می تواند قرارداد کار را به حالت تعلیق درآورد
سوال شده فروردین 26, 2017 در قانون کار و قرارداد کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
0 امتیاز
1 پاسخ 746 بازدید
آیا کمک های نقدی و غیرنقدی به کارگری که در مرخصی استعلاجی به سر می برد تعلق می گیرد
سوال شده فروردین 26, 2017 در حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار توسط Tabar (109,410 امتیاز)
:صفحه
Improvment by BIDBARG
Powered by Question2Answer
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
مشاوره بیمه با متخصصکلیک کنید
...