باز هستیم
ورود
یادآوری
ثبت نام
صفحه اصلی
مشاوره تلفنی
بدون پاسخ
طرح سوال
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
آیا به قرارداد کار ساعتی سنوات تعلق می گیرد
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
قانون کار و قرارداد کار
آیا به قرارداد کار ساعتی...
0
امتیاز
6,569
بازدید
سوال شده
اردیبهشت 10, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
farhadian
(
1,320
امتیاز)
با استناد به مواد 35 و 39 قانون کار آیا به پزشک خانه بهداشت کارگری کارخانه که در هفته حدود سه ساعت برابر قرارداد منعقده به کار اشتغال داشته و به صورت ساعتی مزد دریافت کرده و بامیل شخصی مستعفی شده است آیا به وی مزایای سنوات پایان خدمت تعلق می گیرد؟
قرارداد-کار-ساعتی
قانون-کار
محاسبه-سنوات
دریافت-سنوات
ترک-کار
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید دیدگاهی ارسال نمایید
لطفا
وارد شده
یا
ثبت نام کنید
تا بتوانید سوال بپرسید
2
پاسخ
0
امتیاز
پاسخ داده شده
اردیبهشت 10, 2017
توسط
موسسه حقوقی طنین
(
49,300
امتیاز)
سلام
پزشک یاد شده که در هفته سه ساعت شاغل در شرکت می باشد در مقابل کار انجام شده مزد مشخصی نیز دریافت میکند بنابراین چنانچه برابر مقررات اقدام به استعفا نماید باتوجه به دریافتی ماهانه از بابت مزد به نسبت هر یک سال خدمت محق به دریافت یک ماه حقوق به عنوان مزایای پایان کار خواهد بود.
با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
0
امتیاز
پاسخ داده شده
مهر 19, 2017
توسط
محمداصابتی
(
13,280
امتیاز)
براساس ماده 39 قانونکارمزدومزایای کارگرانی که به صورت نیمه وقت ویاکمترازساعات قانونی تعیین شده به کاراشتغال دارندبه نسبت ساعات کارانجام یافته محاسبه وپرداخت می شودوازکلیه حقوق ومزایای قانونکاربه نسبت انجام کاربرخوردارمی گردند.
با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید
مشاوره های مشابه
0
امتیاز
1
پاسخ
3,465
بازدید
در صورت ترک کار بعد از اتمام قرارداد آیا سنوات به من تعلق می گیرد ؟
سوال شده
آبان 2, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
modexco
(
100
امتیاز)
ترک-کار
قرارداد-کار-شفاهی
شکایت-از-کارگر
استعفا-از-کار
دریافت-سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
2,089
بازدید
از کجا بدونم چقدر سنوات باید بگیرم ؟
سوال شده
فروردین 1, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بدون نام
قانون-کار
محاسبه-سنوات
دریافت-سنوات
اخراج-از-کار
مبلغ-سنوات
تسویه-حساب
0
امتیاز
1
پاسخ
3,340
بازدید
به صورت ساعتی کار کردم آیا بیمه به من تعلق می گیرد. چطور محاسبه می شود
سوال شده
آذر 19, 2016
در
سوابق بیمه
توسط
بدون نام
بیمه-کارکرد-ساعتی
محاسبه-بازنشستگی
قرارداد-کار-ساعتی
قانون-کار
قرارداد-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
586
بازدید
در صورت اشتغال در شرکت های عام محاسبه سنوات بازنشستگی به چه صورت و بر چه اساس انجام میشود
سوال شده
مرداد 23, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
omid.kan
(
100
امتیاز)
حق-سنوات
محاسبه-سنوات
دریافت-سنوات
سنوات-بازنشستگی
+1
امتیاز
1
پاسخ
3,871
بازدید
آیا قرارداد کار ساعتی مشمول قانون کار می باشد
سوال شده
فروردین 3, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
Tabar
(
109,210
امتیاز)
قرارداد-کار-ساعتی
قانون-کار
ماده-7-قانون-کار
قرارداد-موقت
مشمول-قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
25,395
بازدید
دانلود نمونه قرارداد کار ساعتی پاره وقت
سوال شده
آبان 25, 2016
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
شایسته
نمونه-قرارداد-کار
قرارداد-کار-ساعتی
قرارداد-پاره-وقت
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
26,329
بازدید
دانلود نمونه قرارداد کار ساعتی بدون بیمه
سوال شده
آبان 25, 2016
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
شایان فر
قرارداد-کار
قرارداد-کار-ساعتی
قرارداد-بیمه
قرارداد-بدون-بیمه
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,262
بازدید
آیا سنوات برای قرارداد موقت تعلق می گیرد ؟
سوال شده
آذر 4, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
mbn.karimi
(
100
امتیاز)
قانون-کار
قانون-پرداخت-سنوات
شرایط-تعلق-سنوات
قرارداد-موقت
دریافت-سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,411
بازدید
ایا میتوان قرارداد ساعتی یا مشاوره با کسی که در حال گذراندن سربازی هست منعقد کرد؟
سوال شده
دی 28, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
تیموری
(
3,720
امتیاز)
قرارداد-کار-ساعتی
قرارداد-مشاوره
کارت-پایان-خدمت
قانون-کار
شرایط-قرارداد-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
864
بازدید
آیا سنوات به کارگر کمیسیون کار تعلق می گیرد ؟
سوال شده
آذر 14, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
hossein55
(
100
امتیاز)
حق-سنوات
دریافت-سنوات
شکایت-از-کارفرما
قانون-کار
کارگر-کارمزدی
+1
امتیاز
1
پاسخ
10,105
بازدید
مهلت زمان شکایت از کارفرما برای گرفتن سنوات بعد از استعفا چه مدت زمانی میباشد
سوال شده
شهریور 24, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بدون نام
شکایت-از-کارفرما
سنوات
دریافت-سنوات
استعفا
ترک-کار
+1
امتیاز
2
پاسخ
1,557
بازدید
انعقاد قراداد کار ساعتی قانونی است یا خیر؟
سوال شده
مهر 17, 2016
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
پری
قرارداد-کار-ساعتی
قراردادکار
قانون-کار
بیمه-تامین-اجتماعی
قرارداد-ساعتی-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,693
بازدید
آیا قرارداد کار ساعتی در زمره قرارداد های کار موضوع ماده 7 قانون کار محسوب می گردد یا خیر ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
عیسوی
قانون-کار
قرارداد-کار
قرارداد-کار-ساعتی
+1
امتیاز
2
پاسخ
2,105
بازدید
آیا عیدی و سنوات وقتی در کارگاهی هشت ماه کرده باشم تعلق می گیرد
سوال شده
فروردین 12, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Tabar
(
109,210
امتیاز)
قانون-کار
دریافت-سنوات
پرداخت-حق-سنوات
محاسبه-حق-سنوات
شرایط-حق-سنوات
پرداخت-عیدی
+1
امتیاز
1
پاسخ
706
بازدید
برای محاسبه سنواتم ایا مبلغ رد شده در لیست بیمه لحاظ میشود یا واریز شده به حسابم؟
سوال شده
دی 5, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
صبا حمیدی
(
110
امتیاز)
ترک-کار
محاسبه-سنوات
محاسبه-عیدی
اخراج-از-کار
وزارت-کار
محاسبه-حقوق
+2
امتیاز
1
پاسخ
4,841
بازدید
آیا پنجشنبه و جمعه ها هم در حق بیمه کارگر ساعتی و پاره وقت حساب میشود؟
سوال شده
بهمن 23, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
Khateri
(
120
امتیاز)
قرارداد-کار-ساعتی
ساعت-کار-ماهانه
محاسبه-اضافه-کاری
قانون-کار
مبلغ-شب-کاری
مبلغ-تعطیل-کاری
0
امتیاز
0
پاسخ
1,411
بازدید
آیا قرارداد ساعتی با بازنشستگان تامین اجتماعی مشمول بیمه است ؟
سوال شده
مهر 22, 2017
در
بازنشستگی و مستمری
توسط
mgh
(
100
امتیاز)
حق-بیمه-بازنشسته
قرارداد-کار-ساعتی
قانون-کار
کارکرد-ساعتی
بازنشستگان-تامین-اجتماعی
+1
امتیاز
1
پاسخ
3,792
بازدید
قرارداد افراد ساعتی چگونه تنظیم شود که بیمه پرداخت نشود
سوال شده
مهر 2, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
قرارداد-کار-ساعتی
تنظیم-قرارداد-کار
قانون-کار
قانون-بیمه
پرداخت-حق-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,865
بازدید
آیا به کارشناس ساعتی حق اضافه کاری، سنوات و پاداش و عیدی تعلق میگیرد؟
سوال شده
آبان 7, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بدون نام
اضافه-کاری
قرارداد-کار-ساعتی
حق-سنوات
محاسبه-عیدی
قرارداد-کارشناسی
0
امتیاز
1
پاسخ
729
بازدید
کارفرما می گوید ترک کار کردم و حاضر هست به کار بازگردم آیا می تونم از بیمه بیکاری استفاده کنم
سوال شده
تیر 22, 2017
در
بیمه بیکاری
توسط
miuji
(
100
امتیاز)
سنوات-بیمه-بیکاری
ترک-کار
بیمه-دفتر-فنی
شرایط-بیمه-بیکاری
دریافت-سنوات
0
امتیاز
1
پاسخ
1,503
بازدید
نحوه پرداخت بیمه قرارداد کار پروژه-ساعتی غیرحضوری چگونه است
سوال شده
بهمن 24, 2018
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
ariaboy2017
(
100
امتیاز)
قرارداد-کار-ساعتی
بیمه-قرارداد-کار-ساعتی
تهیه-لیست-بیمه
قرارداد-کار-غیر-حضوری
قرارداد-کار-پروژه-ای
+2
امتیاز
1
پاسخ
12,811
بازدید
تفاوت قرارداد ساعتی با قرارداد کار معمولی در چیست؟ برای کارگران چه فرقی دارد ؟
سوال شده
آذر 31, 2016
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
داورزنی
قرارداد-ساعتی
قرارداد-کار-ساعتی
قرارداد-کار-بدون-بیمه
قرارداد-مشمول-بیمه
قرارداد-بدون-بیمه
0
امتیاز
2
پاسخ
7,272
بازدید
آیا حق سنوات به کارگری که خودش ترک کار کرده تعلق می گیرد
سوال شده
تیر 7, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
جواد رمضانی
(
100
امتیاز)
سنوات-کارگری
ترک-کار
شکایت-از-کارفرما
حق-سنوات
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,316
بازدید
در صورت شکایت از کار فرما آیا می توانم مزایای شغلی خودم رو بگیرم
سوال شده
اسفند 5, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
mehrdad80sa
(
110
امتیاز)
شکایت-از-کارفرما
دریافت-سنوات
تسویه-حساب-کلی
ترک-کار
دریافت-عیدی
تسویه-پایان-سال
0
امتیاز
1
پاسخ
2,320
بازدید
غیبت ترک کار زده شده و کارفرما مزایا و حقوق بنده را نمی دهد باید چکنم ؟
سوال شده
شهریور 17, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Mohammad1356
(
100
امتیاز)
دریافت-سنوات
استعفا-از-کار
غیبت-از-کار
ترک-کار
تسویه-حساب
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,617
بازدید
آیا به کسی که 9 ماه در کارگاهی کار کرده حق سنوات تعلق میگیرد؟
سوال شده
بهمن 11, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
تیموری
(
3,720
امتیاز)
محاسبه-حق-سنوات
شرایط-حق-سنوات
پرداخت-حق-سنوات
قانون-کار
دریافت-سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
746
بازدید
آیا با شکایت به دیوان عدالت امکان دارد بتوانم سنواتم را بگیرم
سوال شده
فروردین 18, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
اشرفي
(
180
امتیاز)
حق-سنوات
دریافت-سنوات
شکایت-به-دیوان-عدالت
تعلق-سنوات
اداره-کار
ترک-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
2,424
بازدید
بابت دریافت مزایا امضاء محضری داده ام آیا می توان از کارفرما شکایت کنم
سوال شده
تیر 2, 2017
در
شکایت از کارفرما یا کارگر
توسط
snajafisaleh
(
100
امتیاز)
ترک-کار
اخراج-از-کار
شکایت-از-کارفرما
مزایای-حقوق
استخدام-دائمی
دریافت-سنوات
0
امتیاز
1
پاسخ
1,348
بازدید
آیا در صورت بازگشت به محل کار قبلی بعد از خدمت سربازی پایه سنوات تعلق می گیرد ؟
سوال شده
آبان 13, 2018
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Masoudsardari
(
100
امتیاز)
دریافت-سنوات
قانون-وزارت-کار-برای-تسویه-حساب
قانون-پرداخت-سنوات
ماده-24-قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
2,992
بازدید
پایه سنوات مصوب دقیقاً از چه زمانی به بنده تعلق می گیرد؟
سوال شده
اردیبهشت 10, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
farhadian
(
1,320
امتیاز)
پایه-سنوات
دریافت-سنوات
مصوبه-سنوات
قانون-کار
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,580
بازدید
آیا با افرادی که در حال گذراندن خدمت سربازی هستند می توان قرارداد کار منعقد کرد ؟
سوال شده
بهمن 22, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
تیموری
(
3,720
امتیاز)
شرایط-بیمه-سربازی
قرارداد-کار
قانون-کار
کارت-پایان-خدمت
پرداخت-حقوق
قرارداد-کار-ساعتی
0
امتیاز
1
پاسخ
1,673
بازدید
آیا میتوان روشی را استفاده کرد که طی آن در قرارداد کار بتوانیم قانونا آن شخص را بیمه نکنیم ؟
سوال شده
فروردین 6, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
ABOZAR
(
100
امتیاز)
قانون-کار
قرارداد-کار-ساعتی
بیمه-کارگری-ساعتی
تنظیم-قرارداد-کار
معافیت-پرداخت-بیمه
0
امتیاز
1
پاسخ
1,673
بازدید
آیا حق بیمه و سایر مزایای قانون کار به دانشجوی که پاره وقت کار می کند تعلق می گیرد ؟
سوال شده
مهر 22, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
burn
(
100
امتیاز)
حق-بیمه-دانشجو
دریافت-سنوات
حقوق-اداره-کار
حق-سنوات
پرداخت-اضافه-کاری
+1
امتیاز
1
پاسخ
580
بازدید
مبنای پرداخت سنوات قرارداد شفاهی واقعی هست یا قرارداد کتبی صوری
سوال شده
دی 13, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Vahidg
(
110
امتیاز)
قرارداد-کتبی
قرارداد-کار-شفاهی
قانون-کار
حداقل-قانون-کار
محاسبه-سنوات
0
امتیاز
2
پاسخ
2,013
بازدید
نحوه اعلام حق بیمه در لیست بیمه در صورت قرارداد کار ساعتی و اتمام مرخصی چگونه است ؟
سوال شده
مهر 13, 2018
در
لیست بیمه
توسط
kardel
(
150
امتیاز)
ارسال-لیست-بیمه
قرارداد-کار-ساعتی
محاسبه-سابقه-بیمه
+1
امتیاز
1
پاسخ
1,196
بازدید
مبنای محاسبه سنوات کسانی که ساعتی حقوق گرفتند چیست
سوال شده
اسفند 7, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Hossein hitman
(
110
امتیاز)
سنوات-قرارداد-ساعتی
محاسبه-سنوات-قرارداد
سنوات-پایان-کار
سنوات-پایان-قرارداد
محاسبه-سنوات
0
امتیاز
1
پاسخ
451
بازدید
در صورت کار در کارخانه و قرارداد 3 ماهه بدون بیمه شامل عیدی و سنوات میشوم ؟
سوال شده
آبان 15, 2017
در
قانون کار و قرارداد کار
توسط
jalilzadeh2004
(
100
امتیاز)
قانون-پرداخت-سنوات
شرایط-تعلق-سنوات
دریافت-سنوات
قرارداد-کار-مدت-دار
0
امتیاز
0
پاسخ
1,543
بازدید
نحوه محاسبه حقوق و مزایا قرارداد ساعتی به چه صورت است ؟
سوال شده
بهمن 4, 2021
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
hdnasiri
(
100
امتیاز)
قرارداد-کار-ساعتی
مزایای-قانون-کار
قانون-پرداخت-سنوات
+1
امتیاز
1
پاسخ
977
بازدید
کارگری که در دو کارگاه کار می کند دریافت سنوات سالیانه چگونه محاسبه می شود
سوال شده
اردیبهشت 4, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
حسین ۶۴
(
110
امتیاز)
سنوات-سالیانه
دریافت-سنوات-سالیانه
محاسبه-سنوات
پرداخت-بیمه
قانون-کار
+1
امتیاز
3
پاسخ
4,110
بازدید
آیا افرادی که قرارداد ساعتی دارن هم باید در لیست حق بیمه درج شود ؟
سوال شده
تیر 14, 2016
در
لیست بیمه
توسط
بدون نام
قرارداد-کار-ساعتی
لیست-حق-بیمه
بیمه-تامین-اجتماعی
پرداخت-حق-بیمه
لیست-بیمه
+2
امتیاز
1
پاسخ
1,187
بازدید
آیا امکان دارد حق بیمه پرداخت نشده در قرارداد ساعتی و پروژه ای را خودم پرداخت کنم ؟
سوال شده
تیر 12, 2016
در
پرداخت حق بیمه
توسط
محسن پهلوانی
پرداخت-حق-بیمه
حق-بیمه
سابقه-بیمه
قرارداد-کار-ساعتی
قرارداد-پروژه-ای
+1
امتیاز
1
پاسخ
852
بازدید
آیا نام آن دسته از کسانی که براساس قرارداد ساعتی کارمی کنند هم باید در لیست حق بیمه درج شود ؟
سوال شده
اردیبهشت 25, 2016
در
لیست بیمه
توسط
فاطمی
لیست_بیمه
لیست-حق-بیمه
قرارداد-کار-ساعتی
+1
امتیاز
2
پاسخ
2,299
بازدید
آیا سنوات پرداختی به کارگران علی الحساب است یا قطعی؟
سوال شده
خرداد 21, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
amel69
(
150
امتیاز)
دریافت-سنوات
تسویه-حساب-کلی
قانون-کار
تسویه-حساب
سنوات-اشتغال
+1
امتیاز
1
پاسخ
3,830
بازدید
شكايت كارگر از كارفرما جهت دريافت سنوات به چه صورت است ؟
سوال شده
مرداد 31, 2016
در
بیمه تامین اجتماعی و اداره کار
توسط
بدون نام
شکایت-از-کارفرما
دریافت-سنوات
پرداخت-سنوات
قانون-کار
اداره-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
3,332
بازدید
حق پایه سنوات هر سال بایستی با مزد روزانه همان سال جمع شود و به سال بعد نیز تسری پیدا می کند یا خیر؟
سوال شده
آبان 28, 2016
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
بهنام
(
120
امتیاز)
حق-پایه-سنوات
مزد-روزانه
محاسبه-سنوات
قانون-کار
+1
امتیاز
1
پاسخ
4,179
بازدید
اگر مرخصی استعلاجی و استحقاقی استفاده شود عیدی و سنوات به چه صورت محاسبه می شود
سوال شده
آبان 26, 2016
در
مرخصی زایمان و استعلاجی
توسط
farzaneh
(
110
امتیاز)
محاسبه-عیدی
محاسبه-سنوات
عیدی
سنوات
قانون-کار
0
امتیاز
1
پاسخ
1,854
بازدید
بیمه افرادی که به صورت دستمزد ساعتی کار می کند چگونه است ؟
سوال شده
اسفند 4, 2018
در
پرداخت حق بیمه
توسط
elii_ze
(
100
امتیاز)
قانون-عیدی-و-سنوات
قانون-اضافه-کاری-وزارت-کار
فرمول-محاسبه-حق-بیمه
قرارداد-کار-ساعتی
+2
امتیاز
1
پاسخ
2,680
بازدید
با توجه به تبصره 1 ماده ۳۶ قانون کار، آیا فوق العاده شغل در محاسبه سنوات محسوب میگردد؟
سوال شده
بهمن 17, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
aminbee
(
120
امتیاز)
فوق-العاده-شغل
محاسبه-سنوات
قانون-کار
رای-هیات-حل-اختلاف
دستمزد-ماهانه
حقوق-پایه
+2
امتیاز
1
پاسخ
3,495
بازدید
آیا به کارگری که ترک کار کرده است سنوات پایان خدمت تعلق می گیرد ؟
سوال شده
اسفند 14, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
Tabar
(
109,210
امتیاز)
ترک-کار
قوانین-قانون-کار
سنوات-پایان-خدمت
هیات-حل-اختلاف
0
امتیاز
1
پاسخ
6,246
بازدید
سنوات با حقوق پایه یا دریافتی ماهانه (حقوق پایه + مزایای) محاسبه می شود ؟
سوال شده
خرداد 11, 2017
در
حقوق ، عیدی ، سنوات و مزایای قانون کار
توسط
kazembahri
(
150
امتیاز)
محاسبه-سنوات
حقوق-پایه
حقوق-دریافتی
مزایای-دریافتی
قانون-کار
مشاوره بیمه
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
بلاگ
قوانین بیدبرگ
.
.
...