باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
+1 امتیاز
595 بازدید
در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط
سلام

در صورت انقضاء مدت قرارداد موقت، آیا مراجع حل اختلاف می توانند به تبصره ماده 158 و یا ماده 165 قانون کار استناد و حکم بر ابقاء بکار کارگر صادر نمایند ؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (25,500 امتیاز)
با سلام

با عنایت به بند "د" ماده 21 قانون کار قرارداد کار با مدت موقت در صورت انقضاء مدت خاتمه یافته تلقی و صدور حکم ابقاء بکار و استناد به تبصره ماده 158 و یا ماده 165 قانون کار در اینگونه موارد فاقد وجاهت قانونی است.

با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,201 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 412 بازدید
+3 امتیاز
2 پاسخ 1,763 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 458 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 246 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 292 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 502 بازدید
سوال شده خرداد 6, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بیژن
+2 امتیاز
1 پاسخ 461 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 955 بازدید
سوال شده اردیبهشت 27, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط قلی زاده
+3 امتیاز
1 پاسخ 2,317 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 396 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 1,401 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 654 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 849 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 3,166 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 490 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 400 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 392 بازدید
+3 امتیاز
1 پاسخ 916 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 299 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 660 بازدید
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...