باز هستیم
مشاوره بیمه یا اداره کار
021-91023784
واتساپ
+1 امتیاز
2,314 بازدید
در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط (120 امتیاز)
دوباره دسته بندی کردن توسط
سلام
شرکت ما میخواد یک نفر نیرو استخدام کند و میخوایم قرارداد یک ساله ببندیم.
چطور قراردادی ببندیم و اینکه اگر تو قرارداد ذکر بشه که کارمند نیاز به حق بیمه نداره، آیا بعدا کارمند میتونه ادعای پرداخت حق بیمه کنه؟
1 پاسخ
0 امتیاز
توسط (31,590 امتیاز)

با سلام

به استناد ماده 11 آئین دادرسی کار ( قواعد آمره ) قواعدی هستند که با توافق نیز نمی توان از اجرای آنها خودداری نمود و به استناد ماده 148 قانون کار ، کارفرما می بایست کارگر خود را از روز اول بیمه نماید و حتی اگر کارگر خودش درخواست نماید که بیمه نمیخواهد ولی در آینده میتواند از کارفرمای خود به دلیل بیمه نکردن در اداره کار شکایت کند.


با احترام
برای دریافت مشاوره بیمه اینجا کلیک کنید

مشاوره های مشابه

مشاوره رایگان
0 امتیاز
1 پاسخ 776 بازدید
+1 امتیاز
2 پاسخ 66,770 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,418 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 6,250 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 1,046 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 2,376 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,346 بازدید
سوال شده مرداد 8, 2016 در بیمه اجباری پرسنل و کارکنان توسط بدون نام
0 امتیاز
1 پاسخ 521 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 359 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 751 بازدید
سوال شده تیر 19, 2016 در بیمه تامین اجتماعی و اداره کار توسط بدون نام
0 امتیاز
5 پاسخ 3,137 بازدید
+1 امتیاز
9 پاسخ 1,895 بازدید
سوال شده آبان 27, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط صابری
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,993 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 1,194 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 837 بازدید
+1 امتیاز
1 پاسخ 3,777 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 981 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 467 بازدید
0 امتیاز
1 پاسخ 9,029 بازدید
+2 امتیاز
1 پاسخ 18,159 بازدید
سوال شده خرداد 29, 2016 در قانون کار و قرارداد کار توسط بدون نام
تماس با بیدبرگ
درباره بیدبرگ
قوانین بیدبرگ

.
.
...